NVA Canada a été fondé par un vétérinaire. Donc, pour tout ce qui concerne la médecine vétérinaire, nous savons de quoi il est question.
Nous offrons une autonomie clinique qui vous permet de pratiquer à votre façon, tout en vous offrant le soutien nécessaire pour vous concentrer sur vos compétences. Cela signifie des ressources, de l'information, de l'équipement et un soutien général. La priorité de NVA Canada est de vous servir par le biais d'un leadership altruiste et de refléter nos valeurs dans tout ce que nous faisons.
Nous sommes passionnés par le fait d'offrir différents niveaux de fonctions dans le domaine vétérinaire, ce qui vous permet de grandir et de vous épanouir en tant que DMV. Que vous occupiez des rôles de direction comme vétérinaire en chef ou des rôles d'associés, de suppléants et tout ce qui se trouve entre les deux, il y a de nombreuses façons de contribuer à la communauté de NVA Canada et de s'y épanouir.
Nous collaborons, nous nous soutenons et nous nous responsabilisons mutuellement en tant que communauté. Nous favorisons une culture qui favorise le partage, l’apprentissage et la curiosité. Nous voyons grand et avons de grandes aspirations pour façonner l’avenir de la médecine vétérinaire.
Nous nous soucions réellement des résultats pour les animaux et pour les personnes qui les aiment. Grâce à des partenariats, à l’innovation, à l’expertise et à l’excellence, nous nous efforçons d’optimiser les soins aux animaux et de maximiser le potentiel.
Nous sommes chaleureux, accueillants et empathiques. Dans nos établissements et dans les centres de soutien, nous donnons la priorité au bien-être et à l’expérience des parents d’animaux. Notre engagement à donner en retour a un effet significatif sur nos communautés.
Nous sommes fiers d’offrir des soins de haute qualité et nous nous efforçons d’agir avec honnêteté, transparence et intégrité.
NVA Canada est fier d'avoir un programme de mentorat réfléchi, immersif et de premier ordre. Ce programme est ouvert aux nouveaux diplômés, ainsi qu'aux candidats qui cherchent à accroître leur niveau d'expérience ou qui débutent dans la médecine des petits animaux. Les compétences techniques incluses dans ce programme sont l'expérience pratique en matière de soins dentaires, de chirurgie et de médecine. Les compétences non techniques comprennent la communication, le leadership, le bien-être et la résilience.
Version Anglaise
C'est votre année clinique, et NVA Canada peut vous accueillir pour votre stage. Nous sommes heureux d'offrir un programme d'allocation d'externat qui vous permet d'acquérir l'expérience clinique dont vous avez besoin, d'établir les contacts que vous souhaitez et de recevoir une allocation pour compenser vos frais de déplacement et de subsistance.
Notre programme Health of Healers est une retraite de quatre jours qui permet aux dirigeants d'établissements et aux responsables opérationnels de se ressourcer, de s'ancrer et de se recentrer, dans un environnement magnifique et relaxant. Participer à la retraite Health of Healers est une occasion unique de rejoindre des collègues d'autres établissements de NVA et d'apprendre les meilleures pratiques pour créer un mode de vie sain et durable, afin d'être au meilleur de sa forme.
Nous sommes fiers d'offrir des programmes de rémunération compétitifs et des avantages sociaux parmi les plus généreux du secteur.
Comme chaque responsable d'établissement trace sa voie, les avantages peuvent varier d'un endroit à l'autre.
